Tag Archives: recursos humanos

Encontro de Comunicação Screencorp 2019: veja a cobertura completa

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Por Dado Carvalho 

O mercado de trabalho está cada vez mais tecnológico. Porém, em vez de tornar as relações com os funcionários mais impessoais e distantes, esse fator tem criado justamente um movimento contrário: mais humanização do ambiente de trabalho e mais proximidade com o colaborador. Afinal, a nova economia incluiu uma inesperada variável na equação da satisfação profissional: a busca pelo propósito – algo que não tem valor mensurável e que faz os grandes talentos recusarem ofertas tentadoras para se dedicar à sua jornada pessoal.

E qual é o papel da comunicação corporativa neste novo contexto em que vivemos? Profissionais da área se reuniram na segunda edição do Encontro de Comunicação Interna promovido pela Screencorp para compartilhar cases interessantes e inspirar a prática de uma comunicação cada vez mais humanizada – e com altos teores de tecnologia!

Confira a seguir o resumo do que rolou no evento – e aproveite para ver os vídeos de entrevistas especiais com os palestrantes.

 

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HR Tech: entenda a transformação digital no RH

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Por Adrielly Marcelino

hr tech

Você sabe o que é uma HR Tech?

HR tech ou RH Tech são denominações para empresas que oferecem soluções tecnológicas em Recursos Humanos.

 

Os produtos oferecidos por essas empresas, que são em maioria startups, auxiliam profissionais de RH nas mais variadas competências do setor, a fim de proporcionar praticidade desde o processo seletivo para contratação de novos funcionários ao processo de turnover.

 

Muitos serviços inovadores são ofertados por HR Tech brasileiras. Mas independentemente da origem, todas empresas compartilham um objetivo em comum: revolucionar a Gestão de Recursos Humanos através da transformação digital.

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6 tendências em Recursos Humanos para 2019

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Por Adrielly Marcelino

É realmente incrível como a tecnologia está mudando a forma como as equipes de recursos humanos trabalham. Em 2019, você pode apostar em tecnologias e ferramentas que proporcionarão novas oportunidades para agilizar e aprimorar o desempenho das equipes. Aqui estão seis grandes tendências para o RH em 2019.

 

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Por que o RH sozinho não pode mudar a cultura da empresa?

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Por Dado Carvalho

Antes de mais nada, vale deixar uma premissa clara: a cultura da empresa existe. Fraca, forte, formal ou informal, ela está estabelecida. “A cultura se manifesta em todas as coisas que acontecem na organização. Ela está vinculada à história da empresa, que foi aprendendo de formas diferentes a ser como é. E isso materializa em tudo: no dress code, nos processos de gestão, nas formas como reuniões são feitas…”, explica Bruno Carramenha, diretor da 4CO, empresa voltada à comunicação e cultura organizacional.

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